Trainer / Berater Personalentwicklung (m/w)

Wir sorgen für Entwicklung. Im Unternehmen. Bei Führungskräften und Mitarbeitern. Die Leistungen unserer Geschäftsbereiche Unternehmensentwicklung, Mitarbeitergewinnung und Seminare & Weiterbildung greifen sinnvoll ineinander und liefern wertvolle Beiträge für den nachhaltigen Erfolg Ihres Unternehmens. Unsere Zeichen stehen weiter auf gesundem Wachstum: Für unseren Geschäftsbereich Seminare & Weiterbildung suchen wir die geeignete Persönlichkeit als Trainer Personalentwicklung (m/w) in Festanstellung oder auf Honorarbasis.

Sie bewegen viel – Ihre Aufgaben:

  • kompetenter Experte (m/w) für Trainings (persönliche, soziale und methodische Kompetenzen), Workshops und Coachings
  • Konzeption und Durchführung von bedarfsgerechten, individuellen, lebendigen und passgenaue PE-Maßnahmen und Trainings
  • Professionelle Definition von Kundenanforderungen und Erstellung von Angeboten auf Basis des erforderlichen Konzeptions- und Trainingsaufwandes
  • Aktive Pflege der Kundenbeziehungen und Ermittlung weiterer wichtiger Potenziale
  • Konsequente Weiterentwicklung unserer Angebote im Bereich Seminare & Weiterbildung gemeinsam im Team

Sie können viel – Ihr Profil:

  • Persönlichkeit (m/w) mit Engagement, Charisma, sehr hohem Qualitäts- und Methodenanspruch, Werteorientierung, Teamgeist und unternehmerischem Denken
  • „Profi“ mit kompetentem, seriösem und absolut integrem Auftreten
  • mehrjährige Erfahrungen in der eigenständigen Konzeption, Durchführung und Evaluation von Verhaltenstrainings und PE-Maßnahmen auf verschiedenen Unternehmensebenen, verbunden mit fundierten didaktischen Kenntnissen
  • Verkaufsgeschick und kreativer „Marketingideen-Brunnen“
  • hohe Beratungs-, Analyse- und Kommunikationskompetenz
  • starke Eigeninitiative, hohe Zuverlässigkeit und Loyalität zu Kunden und Auftraggeber
  • Sympathieträger (m/w) mit einer Prise „Humor“ zur richtigen Zeit und der Fähigkeit, Menschen „abzuholen“ und zu begeistern

Sie sind das. Dann freuen wir uns auf Sie!

Wenn Sie sich in einem Dienstleistungsunternehmen mit offener Kommunikation und kurzen Entscheidungswegen wohlfühlen, Sie Ihre Trainertätigkeit gegebenenfalls mit den Vorteilen einer Festanstellung kombinieren wollen und Sie Interesse haben, unsere Zukunft mitzugestalten, dann freuen wir uns auf den Kontakt mit Ihnen.

Bitte senden Sie Ihre E-Mail-Bewerbung inklusive Ihrer Honorar- bzw. Gehaltsvorstellungen und Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit an Herrn Florian Gold (Geschäftsführung).

GOLD Unternehmensentwicklung GmbH
Nürnberger Str. 38, 95448 Bayreuth
Tel.: 0921 162701-0
E-Mail: bewerbung@team-gold.de

Unser Team

Kompetenz. Erfahrung. Engagement.

Team Gold | Florian Gold
Florian Gold

Geschäftsführender Gesellschafter

Team Gold | Petra Lenthe
Petra Lenthe

Prokuristin | Senior Consultant

Team Gold | Boris Wieloch
Boris Wieloch

Senior Consultant | Business Trainer

Team Gold | Heidrun Ernst
Heidrun Ernst

Senior Business Trainerin

Team Gold | Karl-Heinz Flachs
Karl-Heinz Flachs

Senior Business Trainer

Team Gold | Hildegund Wölfel
Hildegund Wölfel

Senior Business Trainerin

Team Gold | Igor Lamprecht
Igor Lamprecht

Senior Business Trainer

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Senior Business Trainer

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Senior Business Trainer

Sven Hehn

Senior Business Trainer

Team Gold | Steffen Dörfler
Steffen Dörfler

Business Trainer | Projektmanager

Team Gold | Theresa Wölfel-Etterer
Theresa Wölfel-Etterer

Business Trainerin

Team Gold | Jessica Horter
Jessica Helten

Business Trainerin

Team Gold | Bettina Meinhardt
Bettina Meinhardt

Business Trainerin

Team Gold | Regina Neigel
Regina Neigel

Projektkoordinatorin

Janine Nagat

Projektkoordinatorin

Laura Schleicher

Projektkoordinatorin

Team Gold | Saskia Schlecht
Saskia Schlecht

Projektkoordinatorin

Team Gold | Daniela Gindel-Böhner
Daniela Gindel-Böhner

Teamassistentin Finanzen und Organisation