Trainer & Berater Führungskräfteentwicklung (m/w/d)

Wirksame Führung von Menschen und Teams ist der entscheidende Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. Wir von TEAM GOLD begleiten seit knapp 20 Jahren mittelständische Unternehmen bei dieser Königsdisziplin. Auf Basis unseres ganzheitlichen Führungskonzepts, bestehend aus der Führungskräfteentwicklung Selbst.Bewusst.Führen.® und Selbst.Bewusst.Unternehmen.® zur Beratung von Unternehmer:innen und Organisationen, stärken und entwickeln wir Unternehmen.

60.000 trainierte Führungskräfte und mehr als 300 betreute Unternehmen – das ist unsere bisherige Bilanz. Und unsere Zeichen stehen weiter auf gesundem Wachstum – deshalb suchen wir Sie als Trainer & Berater für Führungskräfteentwicklung (m/w/d) in Festanstellung.


DAS ERWARTET SIE – IHRE AUFGABEN ALS COACH FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE


  • Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von individuellen Führungstrainings und -workshops auf Basis der Selbst.Bewusst.Führen.®-Philosophie (Präsenz und Online Live)
  • Durchführung von professionellen Bedarfsanalysen
  • Konzeption von maßgeschnittenen Entwicklungsmaßnahmen (für analoge und digitale Formate)
  • Einsatz und Weiterentwicklung unserer eignungsdiagnostischen Instrumente im Rahmen von Potenzialanalysen für Führungskräfte
  • Feste Kundenverantwortung, ganzheitliche Kundenführung und -entwicklung
  • Interne Weiterentwicklung von Prozessen und Aktivitäten sowie aktive Mitgestaltung unserer Unternehmenskultur
  • Aktives “Pushen” unserer Marke TEAM GOLD in allen Medien (z.B. durch Publikation von Fachartikeln)
  • Projektakquise bei Bestandskunden und Gewinnung von Neukunden


Das wünschen wir uns – ihr profil


  • Mehrjährige Führungserfahrung in Industrie, Handel oder Dienstleistung
  • Souveränes Auftreten auf Geschäftsleitungslevel und sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Moderationsfähigkeiten
  • Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Evaluation von Führungstrainings
  • Fundierte methodische, didaktische, gruppendynamische und digitale Kenntnisse
  • Idealerweise zusätzliche Qualifikationen oder Erfahrung in ergänzenden Themen (Potenzialanalysen, Persönlichkeitsprofile, Coaching, etc.)
  • Idealerweise zusätzliche Qualifikationen oder Erfahrung in ergänzenden Themen (Potenzialanalysen, Persönlichkeitsprofile, Coaching, etc.)
  • Gewinnender Sympathieträger mit einer Prise Humor zur richtigen Zeit
  • Unternehmerisches Denken und eine hohe Umsetzungsorientierung
  • Professionelle Arbeitsweise und integre Persönlichkeit
  • Reisebereitschaft in der DACH-Region
  • Mit Freude und “Herzblut” bei der Arbeit


DAS KÖNNEN SIE ERWARTEN – UNSER ANGEBOT


  • Mitarbeit in einem Team, das Freude an Ergebnissen hat und auch “ohne Krawatte und Kostüm” Kompetenz zeigt – und das bei flachen Hierarchien
  • Regelmäßige Trainertreffen und Sparring unter Trainer- und Beraterkollegen
  • Vollausgestattetes Trainer-Equipment inkl. Hard- und Software
  • Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
  • Regelmäßige Teamevents (wenn Corona es wieder zulässt)
  • Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung inklusive Hospitationen

 

SIE ERKENNEN SICH WIEDER? DANN FREUEN WIR UNS AUF SIE!

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Starts an Herrn Florian Gold (Geschäftsführung).

GOLD Unternehmensentwicklung GmbH
Weiherstraße 5A, 95448 Bayreuth
Tel.: 0921 162701-0
E-Mail: bewerbung@team-gold.de