Geschäftsführender Gesellschafter

Florian Gold

„Reden ist Silber. Handeln ist Gold."
„Reden ist Silber. Handeln ist Gold."

Beruflich

Nach meinem Betriebswirtschaftsstudium und zehn Jahren Berufserfahrung als Personalleiter sowie Mitglied der Strategierunde in produzierenden Unternehmen war mir klar: Ich starte mein Unternehmen „Selbstständigkeit“. Nachdem ich die Aufbaustudien in den Bereichen Systemische Organisationsberatung, Training und Coaching in der Tasche hatte, begann ich2008 als Einzelunternehmer. Heute ist daraus ein richtiges Team, TEAM GOLD, mit über 20 engagierten Mitarbeitenden gewachsen. Mit diesem Team begleite ich Unternehmen bei der Gestaltung ihrer Entwicklungsprozesse in Fragen der Strategie, Struktur, Kultur, Führung und KI.

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Privat

Als Selbstständiger ist Zeit ein knappes und sehr wertvolles Gut. Ich genieße die freie Zeit in der Natur und erkunde mit dem Mountainbike gerne das Fichtelgebirge und die fränkische Schweiz. Das ist gleichzeitig auch mein sportlicher Ausgleich. Am Wochenende packe ich meine Gitarre aus oder werfe den Grill an. Sowohl beim Gitarrespielen als auch beim Grillen probiere ich gerne etwas Neues – mal mehr, mal weniger erfolgreich. Meine Leidenschaft sind Hörbücher, Podcasts und Bücher – nicht nur das Lesen begeistert mich, sondern auch das Schreiben. Zwei Bücher durfte ich bereits veröffentlichen.

Erfahrung & Spezialisierung

  • Geschäftsführender Gesellschafter und Gründer der GOLD Unternehmensentwicklung GmbH
  • Langjährige Berufserfahrung als Mitglied des Management-Boards eines Unternehmens im Maschinenbau
  • Entwicklung der Führungskräfte-Philosophie Selbst.Bewusst.Führen.® und des Organisationskonzeptes Unternehmen.Bewusst.Führen.® für Strategie, Struktur, Führung und KI in mittelständischen Unternehmen
  • Fachvorträge, Publikationen und Autor von Fachbüchern für Management und Führung

Aus- und Weiterbildung

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft (Schwerpunkt Organisationsentwicklung)
  • Metaplan Professional (Qualifizierungs­programm für Orga­nisations­gestaltung und Strategie­entwicklung)
  • Beraterausbildung „Systemisch – prozessorientiert – in Beziehung“ (TOPS-Institut München-Berlin e.V.)
  • Ausbildungen und Zertifizierungen zum Business Trainer und  Business Coach
  • Ausbildung mit Zertifizierung „Kommunikationspsychologie“
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